14 • SEPTEMBRE 2015 •
INFORME AFFAIRES,
Le MENSUEL
économique d’ici
SAGUENAY – Le rapport du BAPE
concernant le projet minier a été dé-
posé au courant du mois d’août sur
le bureau du ministre de l’Environ-
nement, David Hertel. Pour Arianne
Phosphate, la prochaine étape at-
tendue est le décret ministériel qui
permettrait une première pelletée de
terre dès le mois de juin 2016.
Avec un investissement total de 1,7 mil-
liard de dollars, le projet Lac à Paul est
l’un des plus importants projets d’apa-
tite dans le monde. D’une durée de vie
de 26 ans, la construction, d’une durée
de deux ans, permettrait d’atteindre 2
250 emplois (directs et indirects) et en
seconde phase, l’opération journalière
de la mine emploierait 1000 personnes
(directs et indirects).
Dès la réception du rapport final du
BAPE, et ce, en principe général, le mi-
nistre a un laps de temps de 60 jours
afin de le rendre public : « Il faut com-
prendre que ce rapport n’est pas une
fin en soi, il n’est qu’un outil pour le gou-
vernement du Québec pour construire
un décret et celui-ci est le papier le
plus important pour nous », a souligné
Jean-Sébastien David, géologue et
chef de l’exploitation d’Arianne Phos-
phate, en entrevue à Informe Affaires.
Prochaines étapes
Même si aucune date n’est connue sur
la signature du décret, il reste plusieurs
étapes importantes à réaliser avant la
première pelletée de terre. Une fois
la réception du document l’entreprise
minière travaillera à conclure les en-
tentes, achever son financement et en-
fin, s’occuper de l’ingénierie.
« Dans un monde idéal, la construc-
tion aura lieu en juin 2016, il faut profi-
ter de la belle saison pour débuter les
travaux. Il ne faut pas se le cacher, ce
projet est attendu tant au niveau de la
communauté que par le monde des af-
faires. Nous allons travailler avec des
fournisseurs de la région », a ajouté
Jean-Sébastien David au mensuel
économique Informe Affaires.
Pour le chef de l’exploitation, il est im-
portant que la région du Saguenay-
Lac-Saint-Jean reçoive une grande
part monétaire en retombées écono-
miques.
Acceptabilité sociale
L’acceptabilité sociale du projet Lac
à Paul faisait partie intégrante des
rencontres publiques avec le BAPE.
Jean-Sébastien David s’attend que
le rapport contiendra quelques ajus-
tements, mais qu’il sera plus que fa-
vorable : « La mine a été identifiée
comme le projet majeur de la région
pour les vingt prochaines années. Le
Sommet économique régional a même
identifié le projet minier dans ses ob-
jectifs. Nous allons être des porteurs
d’emplois pour le long terme, réaliser
dans notre région avec des gens de
chez nous ».
Mentionnons que dernièrement, une
entreprise du Brésil travaillant étroite-
ment avec Arianne Phosphate a décidé
d’implanter une usine au Saguenay :
« Elle est prête à venir s’implanter
dans notre région. Lorsque nous ren-
controns des fournisseurs, nous de-
mandons s’ils ont une place d’affaires
dans la région. On s’est toujours dit
que nous allons maximiser les retom-
bées dans la région. La bonne manière
est de prendre soit des fournisseurs de
la région ou que ces derniers fassent
affaire avec les entreprises d’ici », a
conclu Jean-Sébastien David.
Pour inf.: arianne-inc.com
Développement minier
Arianne Phosphate
Le décret ministériel est
attendu avec impatience
dans la région
Collaborateur du men-
suel Informe Affaires, le
Cercle Kaizen présen-
tera sur une base ré-
gulière le portrait d’un
de ses membres qui se
démarque auprès de sa
communauté d’affaires, en
raison de ses qualités hu-
maines, de sa vision et de son
leadership. Rappelons que la mis-
sion du Cercle Kaizen est de créer et
entretenir un réseau de gens d’affaires accomplis, représentant
un amalgame de talents où il est possible de développer des rela-
tions mutuelles solides.
Dynamique et n’ayant pas froid aux
yeux, Marie-Eve Turgeon est une chef
d’entreprises et une gestionnaire
aguerrie. Vous avez dit défi? C’est ce à
quoi elle carbure! Et avec son équipe,
elle sait les relever! Propriétaire de
deux entreprises actuellement, elle
trouve quand même le temps d’en
mettre en place une troisième et d’être
près des gens. Accessible, passion-
née, transparente…Marie-Eve est tout
simplement une ‘’boss’’ sympathique.
Entrepreneure dans le sang!
Durant ses études en gestion hôtelière
et en communication à l’université, Ma-
rie-Eve est partagée entre la belle ville
de Québec et la merveilleuse région
du Saguenay–Lac St-Jean, où elle vit
à temps partagé! Après près de 10 ans
dans le domaine de la gestion hôtelière,
elle se spécialise en communication or-
ganisationnelle. De 1997 à 2012, elle oc-
cupe des postes de direction et de ges-
tion dans différents secteurs d’activités:
restauration, hôtellerie, tourisme, édition,
TI et développement économique.
Marie-Eve a toujours eu la tête pleine de
projets et d’idées. Elle excelle dans les
stratégies marketing et elle a comme on
pourrait dire, la bosse des affaires. C’est
donc lors de son passage en développe-
ment économique que l’idée de mettre
sur pied une
firme
adap-
tée aux PME,
m i c r o - e n -
treprises et
travailleurs
autonomes
surgit. Di-
vers entrepreneurs rencontrés durant
les dernières années lui ont toujours fait
part de leurs difficultés à trouver de l’aide
abordable. Une ressource qui compren-
drait leur réalité et utiliserait des outils
répondant à leurs besoins et leur budget,
voilà ce qui leur était indispensable et ce
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sont de prioriser les actions marketing,
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et de travailler votre image pour en faire
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neur de s’offrir les services d’une direc-
tion marketing. Avec
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Cette jeune entrepreneure a trouvé
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exploiter son potentiel au maximum et
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à poursuivre une carrière fleurissante,
elle mord dans la vie à pleine dent. Dé-
bordante d’énergie et confiante, elle
cadre bien dans son titre de « boss »
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204G09-15
Jean-Sébastien David, géologue et chef de l’exploitation d’Arianne Phosphate.
(Photo: Courtoisie)
par Jean-Luc Doumont
